Какой должна быть зарплата во время испытательного срока

Многих россиян волнует вопрос, может ли работодатель понизить зарплату на время испытательного срока.

На период испытания работодатель не может установить меньшую зарплату, чем предусматривает штатное расписание по этой должности, объяснил Минтруд России.

На новых работников, принятых на работу с испытательным сроком, распространяются все положения трудового законодательства, коллективного договора и локальных нормативных актов работодателя, в том числе в части оплаты труда, равно как и на работников компании, которые прошли испытание и продолжают работать.