Соцвыплаты-2026. Какие, когда и на сколько повысят
В 2026 году будут проиндексированы различные социальные выплаты – пенсии, пособия, материнский капитал и другие. Рассказываем, что и на сколько планируется увеличить.
Пенсии страховые...
Ранее планировалось, что страховые пенсии в 2026 году будут индексироваться дважды: 1 февраля – по фактической инфляции 2025 года, 1 апреля – с учетом роста доходов Социального фонда РФ. Однако в сентябре правительство решило оставить прежнюю схему индексации – 1 раз в год с 1 января. Планируется, что страховые пенсии работающих и неработающих пенсионеров с 1 января 2026 года поднимут на 7,6% – выше ожидаемой инфляции 2025 года (прогнозный уровень – 6,8%).
Напомним, что с 1 января 2025 года страховые пенсии были увеличены на 9,5% (на уровень официальной инфляции 2024 года).
…и социальные
Согласно закону «О государственном пенсионном обеспечении в РФ» социальные пенсии (они назначаются тем, у кого нет необходимых для страховой пенсии страхового стажа или пенсионных баллов) индексируются ежегодно с 1 апреля с учетом темпов роста прожиточного минимума пенсионера в стране за прошедший год. Планируется, что прожиточный минимум пенсионера в России с 1 января 2026 года вырастет на 6,8%.
Напомним, что социальные пенсии по старости назначаются на 5 лет позже общеустановленного пенсионного возраста. В 2025 году социальные пенсии были проиндексированы на 14,75%.
МРОТ
В следующем году минимальный размер оплаты труда (МРОТ) составит 27 093 рубля. По сравнению с действующим (22 440 руб.) он вырастет более чем на 20%.
МРОТ ежегодно устанавливается правительством в размере не ниже 48% медианной заработной платы за минувший год.
Величина МРОТ устанавливается федеральным законом. Согласно статье 133 Трудового кодекса РФ (ТК РФ), зарплата работника, полностью отработавшего за месяц норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), до вычета НДФЛ не может быть ниже минимального размера оплаты труда.
Помимо зарплаты, от величины МРОТ зависит расчет оплаты больничного, пособия по беременности и родам и ряда других социальных выплат.
Прожиточный минимум
Госдума рассмотрит законопроект о повышении прожиточного минимума (ПМ) в 2026 году в целом по России до 18 939 рублей на душу населения. Для трудоспособного населения он составит 20 644 рубля, для пенсионеров – 16 288 рублей, для детей – 18 371 рубль. По сравнению с 2025 годом прожиточный минимум предлагается увеличить на 6,8% – величину прогнозной инфляции за 2025 год.
Каждый регион устанавливает свою величину ПМ. Она используется для определения критериев нуждаемости граждан и размеров различных пособий для малоимущих слоев населения, в частности ежемесячных выплат на детей, ежемесячных пособий на оплату проезда, телефона и услуг ЖКХ ряду категорий региональных льготников и других.
В Астраханской области в 2025 году величина ПМ на душу населения составляет 17 201 рубль; для трудоспособного населения – 18 749 руб., для пенсионеров – 14 793 руб., для детей – 16 685 руб.
Прожиточный минимум – это минимальная сумма дохода, необходимая человеку для обеспечения базовых жизненных потребностей в течение месяца. Учитывает стоимость условной потребительской корзины, включающей ключевые продукты питания (хлеб, мясо, молоко, овощи и фрукты и др.), непродовольственные товары и услуги (коммунальные, медицинские, транспортные, бытовые).
Материнский капитал и другие пособия
Материнский капитал (МСК) с 1 февраля 2026 года предполагается проиндексировать на 6,8% – величину прогнозной инфляции за 2025 год. Выплата на первого ребенка составит 737,2 тыс. рублей (сейчас 690,3 тыс. руб.), на второго, если семья не получала МСК на первого, – 974,1 тыс. руб. (сейчас 912,2 тыс.). Если маткапитал на первого ребенка был оформлен ранее, то доплата за второго в 2026 году составит 236,9 тыс. руб. (сейчас 221,9 тыс.).
На те же 6,8% планируется с 1 февраля проиндексировать и другие социальные выплаты – ЕДВ для инвалидов и ветеранов, единовременное пособие по беременности и родам, при рождении или усыновлении ребенка, ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет для неработающих родителей и ряд других.