Больше детей – раньше пенсия. Об особенностях формирования пенсионных прав женщин

В канун Международного женского дня 8 марта об особенностях формирования пенсионных прав женщин читательницам КаспийИнфо рассказал управляющий отделением СФР по Астраханской области Сергей Кодюшев.

– Сергей Евгеньевич, расскажите, во сколько лет женщины сейчас выходят на пенсию? Какое количество детей дает маме возможность выйти на пенсию раньше?

– В 2026 году общеустановленный возраст выхода на пенсию для женщин – 59 лет. А вот досрочно на заслуженный отдых могут выйти женщины, у которых трое и более детей. С момента вступления в силу этой льготы в Астраханской области на досрочную пенсию вышла 1261 многодетная мама.

Так, если у женщины трое детей, она сможет выйти на пенсию в 57 лет, на три года раньше общеустановленного пенсионного возраста, если четверо – в 56 лет, на четыре года раньше. Астраханки, которые имеют пятерых детей и больше, получают такое право в 50 лет. Основными требованиями, помимо вышеперечисленных, для установления пенсии данного вида являются:15 лет страхового стажа, 30 индивидуальных пенсионных коэффициентов (ИПК), воспитание ребенка до 8 лет, отсутствие в отношении детей факта лишения родительских прав либо отмены усыновления.

– Когда женщина ухаживает за ребенком, входит ли такой период в трудовой стаж?

– Да. Периоды ухода за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет учитываются в стаж при установлении пенсии. Кроме того, начисляются пенсионные коэффициенты.

– А что в пенсионном законодательстве России предусмотрено для женщин, которые воспитывают детей-инвалидов?

– Мама ребенка с инвалидностью, воспитавшая его до 8-летнего возраста, имеет право на досрочное назначение пенсии в 50 лет. При этом ей необходимо иметь не менее 15 лет страхового стажа. Даже если у ребенка со временем будет снята инвалидность, право на досрочную пенсию сохраняется.

– Может ли женщина выйти на пенсию досрочно, если у нее длительный трудовой стаж?

– Да, в законодательстве это предусмотрено. Для того чтобы воспользоваться этой нормой закона, стаж женщины должен составлять 37 лет. Это позволит выйти на пенсию на два года раньше общеустановленного пенсионного возраста, но не раньше 55 лет. При этом надо помнить, что в такой стаж не включается время ухода за ребенком. Засчитываются только периоды трудовой деятельности, которые выполнялись на территории России, а также период получения пособия по обязательному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности. В Астраханской области в прошлом году 64 женщины такой возможностью уже воспользовались.

– Бывают жизненные ситуации, когда женщины во время отпуска по уходу за ребенком выходят на работу. Как это отразится на их будущей пенсии?

– Если несколько периодов совпадают по времени, то при назначении пенсии учитывается только один из них – наиболее выгодный. При этом у женщины есть выбор: учесть или периоды работы, или периоды ухода независимо от того, что в это время женщина работала. При расчете пенсии сотрудниками отделения СФР выбирается наиболее выгодный вариант.

– Еще вопрос от читательницы: мне недавно исполнилось 55 лет, и я уволилась, чтобы ухаживать за больной мамой. Потеряю ли я стаж для назначения пенсии?

– Волноваться не нужно, стаж вы не потеряете, сейчас объясню почему. По пенсионному законодательству периоды ухода трудоспособного лица включаются в стаж при определении права на пенсию и при расчете ее размера. Это уход за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом и престарелым в возрасте 80 лет и старше. За полный год ухода на лицевой счет зачтут 1,8 ИПК.

Чтобы подтвердить факт ухода за инвалидом I группы или человекомстарше 80 лет, нужно написать заявление. Сделать это можно по завершении ухода (перед выходом на работу), через время (спустя год и более) или по необходимости (например, за месяц до оформления детских пособий).

Отмечу, что при раздельном проживан ии потребуется письменное подтверждение вашего статуса от нетрудоспособного или его законного представителя.

– Что вы посоветуете женщинам, которые только формируют пенсионные права?

– Совет простой: выбирать официальное трудоустройство и контролировать состояние своего индивидуального лицевого счета, и тогда вы будете знать всё о своих пенсионных правах (какой у вас стаж и сколько индивидуальных пенсионных коэффициентов, а это те параметры, от которых зависит право на пенсию по старости и ее размер). Для этого можно заказать справку или выписку о состоянии своего лицевого счета на портале госуслуг. А когда подойдет время пенсии, заявление о ее назначении опять же можно подать на портале госуслуг или обратившись в клиентскую службу отделения СФР или в МФЦ.